Ministerium für Kinder, Familie, Flüchtlinge und Integration des Landes Nordrhein-Westfalen

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Rhein-Kreis-Neuss: Wettbewerb Familienfreundliche Unternehmen 2012

Um ansässige Unternehmen für das Thema „Vereinbarkeit von Familie und Beruf“ zu sensibilisieren, lobt der Kreis zum zweiten Mal den Wettbewerb „Familienfreundliche Unternehmen im Rhein-Kreis-Neuss“ aus. (23.08.2012)
Von einer familienbewussten Personalpolitik profitieren nicht nur die Beschäftigten, sondern vor dem Hintergrund des zunehmenden Fachkräftebedarfs, auch die Unternehmen. Um ansässige Unternehmen auf dieses Thema aufmerksam zu machen, lobt der Kreis zum zweiten Mal seit 2009 den Wettbewerb unter dem Motto „Familienfreundliche Unternehmen im Rhein-Kreis-Neuss“ aus.

Die Ausschreibung richtet sich an Unternehmen, die sich für eine berufliche Integration von Müttern und Vätern im Allgemeinen oder Alleinerziehenden im Speziellen einsetzen. Teilnehmen kann jedes kleinere oder mittelständische Unternehmen mit Sitz im Rhein-Kreis Neuss. Bei der Bewertung der Vorschläge werden unternehmensspezifische Merkmale, wie z.B. Personalstärke und Personalstruktur berücksichtigt.

Ansässige Unternehmen haben noch bis zum 30.09.2012 Zeit, um sich für den Wettbewerb anzumelden. Danach erfolgt eine Erstbewertung der Anträge durch eine Jury, die sich bei einem Firmenrundgang auch persönlich von den Unternehmen und ihrer Familienfreundlichkeit überzeugt. Dotiert ist der Wettbewerb insgesamt mit 10.000€. Zudem erhält jedes Siegerunternehmen eine Urkunde und die Berechtigung, mit dem Titel „Familienfreundliches Unternehmen im Rhein-Kreis Neuss 2012“ zu werben.

Die Netzwerke "Aktivbündnis für Alleinerziehende Berufsrückkehrerinnen" und "Netzwerkes Wiedereinstieg" unterstützen den Wettbewerb "Familienfreundliche Unternehmen 2012" sowie zahlreiche weitere Partner aus den Bereichen Arbeit, Qualifikation, Kinderbetreuung, soziale Beratung und Gleichstellung.

Quellen:
Online-Recherche auf www.rhein-kreis-neuss.de, 23.08.2012
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